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全国劳务派遣制员工达6000万人 国企事业机关单位占60%
劳动合同法实施条例全文 最新版
怎样避免员工流失？8个问题，让你留住员工的心！
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没有几把刷子，你怎么在劳务圈立足？
[127]
通运小编为大家介绍如何立足劳务圈 ，做好劳务需要努力打造四方面的优势： 一是团队，二是服务，三是诚信，四是模式。 下面分别阐述一下。 一、团队 团队是我们做事的基础与根本。劳务行业门槛较低，很多时候，随着员工能力越强，距离离…
代发工资和薪酬外包一样吗？薪酬外包的好处…
[127]
代发工资就是薪酬外包。代发工资服务是人力资源业务流程外包服务 (Business Process Outsourcing)的一个重要组成部分，目前在欧美国家大型跨国企业十分流行。业务流程外包实际上是西方一种新的管理哲学和管理方式，强调企业只做自己最擅长、最核心的业务，同时从外部获取专…
企业业务外包的方式有哪些?
[79]
业务外包 是指企业整合用其外部最优秀的专业化资源，从而达到降低成本、提高效率、充分发挥自身核心竞争力和增强企业对环境的迅速应变能力的一种管理模式。企业为了获得比单纯利用内部资源更多的竞争优势，将其非核心业务交由合作企业完成。业务外包主要包括以下几种方…
山东省调整最低工资标准
[602]
山东再次调整最低工资标准，三个档次分别为 1710 元、 1550 元、 1390 元。记者昨日采访获悉，此前青岛最低工资标准，已经调整 14 次，目前六区和四市标准分别是每月 1600 元和 1450 元。 山东省政府昨日发布全省最低工…
劳务派遣服务可按5%征收率简易计税
[2021]
财政部、国家税务总局发布《关于进一步明确全面推开营改增试点有关劳务派遣服务、收费公路通行费抵扣等政策的通知》，明确了营改增试点期间劳务派遣服务政策、收费公路通行费抵扣及征收政策以及提供人力资源外包服务、经营租赁等政策的执行口径。自 2016 年 5 月 1…
全国社会保障基金条例5月实施 调整养老金细…
[572]
一批新的法规、条例将在 5 月启动，其中就包括日前国务院通过的《全国社会保障基金条例》，根据李克强总理签署的国务院令，全国社会保障基金条例（下称《条例》）将在 5 月 1 日正式实施。 …
缴费年限不足十五年的个人如何享受养老保险…
[558]
《社会保险法》第十六条第二款规定：“参加基本养老保险的个人，达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的，可以缴费至满十五年，按月领取基本养老金；也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险，按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。” 《实…
劳务派遣转外包已成趋势
[620]
关于劳务派遣暂行规定正式实施后，许多涉及劳务派遣业务的人力资源企业开始学习新规，探索新的出路，更有不少像企业已经开始积极转型发展，谋求新的突破。 劳务派遣业务量将逐步缩减，但不会影响人力资源总业务量 青岛通运 …
生育保险
[3105]
1 、生育保险费用个人需缴纳吗？ 根据新社保法第五十三条规定，职工应当参加生育保险，由用人单位按照国家规定缴纳生育保险费，职工不缴纳生育保险费。 2 、什么情况下可以享受生育津贴？ 根据新社保法第五十六条规定，职工有下列…
失业保险
[2012]
1 、什么情况下可以领取失业保险金？ 根据新社保法第四十五条规定，符合以下条件的可以领取： （一）失业前用人单位和本人已经缴纳失业保险费满一年的； （二）非因本人意愿中断就业的； …
社会保险法解读 工伤保险
[2858]
1 、工伤保险费用个人需缴纳吗？ 根据新社保法第三十三条规定，职工应当参加工伤保险，由用人单位缴纳工伤保险费，职工不缴纳工伤保险费。 2 、如认定为工伤，公司需支付哪些费用？ 根据新社保法第三十九条规定，因工伤发生的下列…
社会保险法解读 医疗保险
[2874]
1、自由职业、个体户等这些没有固定劳动关系的群体能买医保吗？ 根据新社保法第二十三条规定，无雇工的个体工商户、未在用人单位参加职工基本医疗保险的非全日制从业人员以及其他灵活就业人员可以参加职工基本医疗保险，由个人按照国家规定缴纳基本医疗保…
修改后劳动合同法剑指劳务派遣
[2792]
2012 年 12 月 28 日，十一届全国人大常委会第三十次会议表决通过了关于修改劳动合同法的决定。实施五年后的劳动合同法首次修改，果断剑指屡遭社会诟病的劳务派遣用工，以期使 劳务派遣 回归其作为劳动用工补充形式的定位，把派遣用工数量控制在合理范围内，积极引导企业…
劳务派遣与劳务外包的区别
[4286]
劳务派遣 与劳务外包的共同之处是，用工单位或发包单位都不与劳动者签定劳动合同。 他们的区别是： 1、 适用的法律不同， 劳务派遣 适用劳动合同法， 劳务外包 适用合同法。 2、 劳务外包 可以是个人，也可以是法人…
青岛市工伤认定工作实现提速、规范运行
[1744]
为进一步规范 工伤认定 工作程序，更好地维护当事人的合法权益，青岛市人力资源社会保障局对工伤认定工作规程进行了修订，自 8 月 1 日开始实施。新修订工作规程以实现全市工伤认定工作标准统一、规范运行、让群众满意为目标，规范简化了工伤认定程序，缩短…
劳动能力鉴定流程的说明
[4152]
工伤经治疗伤情相对稳定后存在残疾、影响劳动能力 的，应当进行劳动能力鉴定。 劳动能力鉴定是指劳动功能障碍程度和生活自理障碍程度的等级鉴定。劳动功能障碍分为10个伤残等级 ，最重的为一级，最轻的为十级。生活自理障碍分为3个等级：生活完全不能自理、生…
浅谈劳务外包 一切都给力
[4155]
1 、 管理规范，提高用工安全。一方面，本公司负责托管人员的相关事务，并向其提供有关劳动方面的咨询，帮助维护其合法权益不受侵害。另一方面，本公司为企业提供相关政策的咨询并给出合理化建议，可以有效为企业规避用工风险。 2 、 成本低廉，提高企业效…
劳务派遣法律关系分析与《劳动合同法》相关…
[4028]
一、劳务派遣法律关系分析 劳务派遣 ，是指劳动者和劳务派遣单位签署劳动合同，劳务派遣单位通过和用工单位签署劳务派遣协议，向用工单位输送劳动者的一种用工方式。劳务派遣涉及劳动者、派遣单位和用工单位三方主体，因此，权利…
非法定代表人签字的劳动合同是否有效？
[1667]
有关劳动合同的案例，不知道 劳务派遣公司 会出现这样的情况吗？济南某食品饮料有限公司与职工签订的劳动合同到人力资源部门备案时，工作人员发现劳动合同文本是该公司人力资源部主任的签字，并加盖公司人力资源部印章。该公司人力资源部…
大学生兼职 如何保障
[1582]
暑假即将拉开帷幕，大学生们也开始忙着在暑假找兼职。有些 劳务派遣公司 也在招收暑假工，最近看到两起大学生暑期兼职遭忽悠的事件。大学生打工被骗的情况年年发生，但相关劳动法规在如何保障大学生打工的权益方面尚存空白。 有很多中介公司让同学…
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